Wir unterstützen umweltschonende Mobilität durch Fahrrad-Leasing und ein vergünstigtes Deutschlandticket.

Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen
haben unsere Mitarbeiter
Anspruch auf Sonderurlaub zu
besonderen Anlässen wie z. B. Weihnachten, Hochzeit und Umzug.

Durch unsere flexiblen Arbeits-/Teilzeitmodelle und
Regelung zum mobilen Arbeiten haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit die Arbeitszeit ihrer persönlichen Situation anzupassen.

Unsere Mitarbeiter profitieren von der Verlässlichkeit eines MDAX-Unternehmens und
sichern sich somit
pünktliche Gehaltszahlungen - Monat für Monat.

Gemeinsam mehr erleben - das fördern wir mit Betriebsfesten und gemeinsamen Sportveranstaltungen.

Ob betriebliche Altersvorsorge,
vermögenswirksame Leistungen, Direktversicherung oder zusätzliche Leistungen im Krankheitsfall – wir haben für alles eine Lösung parat.

Wir glauben daran, auch außerhalb des Arbeitsplatzes Gutes zu tun. Mit einem Tag Sonderurlaub fördern und belohnen wir ehrenamtliches Engagement.

Unsere Mitarbeiter erhalten
neben vergünstigten Mitarbeiter-Aktien auch bei zahlreichen
Partnerunternehmen attraktive Rabatte.

Das körperliche und psychische Wohlbefinden unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen -
das fördern wir z. B. durch
Gesundheitstage oder unsere Gesundheits-App.

Wir fördern die berufliche und
persönliche Weiterentwicklung
unserer Mitarbeiter durch
individuelle Schulungsangebote, die ihren Bedürfnissen entsprechen.

Uns ist ein kollegiales Miteinander und Wertschätzung wichtig - auch abseits der Arbeit.
Deshalb organisieren wir
regelmäßig kleine Teamevents
innerhalb der Abteilungen.

Wir stellen unseren gewerblichen Mitarbeitern moderne
und funktionale Arbeitskleidung sowie sämtliche
Arbeitsmaterialien kostenlos zur Verfügung.