Kaufmännischer Mitarbeiter / Backoffice m/w/d

in unserem Team der Sondereigentumsbuchhaltung.

TAG Immobilien AG • Hamburg • Vollzeit

Vollzeit

Hamburg

ab sofort

03013-04/2024 I Art der Stelle: Vollzeit, unbefristet

Wie sieht mein Arbeitsalltag aus?

Ich kümmere mich um unterschiedliche organisatorische Aufgaben innerhalb des Backoffices der Sondereigentumsbuchhaltung, z. B. die Digitalisierung des Posteingangs.
Hausgeldabrechnungen, Wirtschaftspläne sowie weitere Schriftstücke werden von mir gesichtet, verwaltet und archiviert.
In Excel und SAP pflege und bearbeite ich Hausgeldabrechnungen/-vorauszahlungen und offene Posten.
Konzentriert übernehme ich die Buchung von Hausgeldabrechnungsspitzen sowie die Änderung von Hausgeldkonditionen.
Gelegentlich stehe ich im telefonischen Kontakt mit unseren Kollegen aus der WEG oder den Eigentümern.
Die Erstellung von Auswertungen und die Unterstützung bei Sonderprojekten runden meinen Arbeitsplatz ab.

Was sollte ich mitbringen?

Ich habe eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
Berufserfahrungen im kaufmännischen Berufsfeld, idealerweise in der Buchhaltung, sind wünschenswert.
Ich zeichne mich durch meine gewissenhafte Arbeitsweise, Belastbarkeit, Teamgeist und mein Zahlenverständnis aus.
Sichere Kenntnisse in den MS-Office-Programmen und SAP runden mein Profil ab.

BENEFITS

Work-Life-Balance

Durch unsere flexiblen Arbeits-/Teilzeitmodelle und Regelung zum mobilen Arbeiten haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit ihre Arbeitszeit ihrer persönlichen Situation anzupassen.

Miteinander

Gemeinsam mehr erleben - das fördern wir mit Betriebsfesten und gemeinsamen Sportveranstaltungen. Uns ist ein kollegiales Miteinander und Wertschätzung wichtig - auch abseits der Arbeit. Deshalb organisieren wir regelmäßig kleine Teamevents innerhalb der Abteilungen.

Urlaub

Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen haben unsere Mitarbeitenden Anspruch auf Sonderurlaub zu besonderen Anlässen wie z. B. Weihnachten, Hochzeit und Umzug.

Mitarbeitervorteile

Unsere Mitarbeitenden erhalten neben vergünstigten Mitarbeiter-Aktien auch bei zahlreichen Partnerunternehmen attraktive Rabatte.

Mobilität

Wir unterstützen umweltschonende Mobilität durch Fahrrad-Leasing und ein vergünstigtes Deutschlandticket.

Soziales Management

Wir glauben daran, auch außerhalb des Arbeitsplatzes Gutes zu tun. Mit einem Tag Sonderurlaub fördern und belohnen wir ehrenamtliches Engagement.

Gesundheit

Das körperliche und psychische Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen - das fördern wir z. B. durch Gesundheitstage oder unsere Gesundheits-App.

Weiterbildung

Wir fördern die berufliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden durch individuelle Schulungsangebote, die ihren Bedürfnissen entsprechen.

Das sind wir:

Als Mutterkonzern verwalten wir rund 85.000 Wohnungen in Deutschland und bieten Neubauwohnungen in Polen an. Wir streben danach, den Unternehmenswert langfristig zu steigern – für alle.